📌 개요
한화그룹의 지배구조 재편은 인적분할을 통한 복합기업 할인 해소와 3세 경영승계 명확화로 시장에 긍정적인 영향을 미치고 있습니다. 투자자들은 불확실성 제거와 사업별 가치 재평가를 호재로 받아들이며 한화 주가가 25% 이상 급등, 주요 계열사들도 동반 상승세를 보였습니다.
💡 긍정적 영향 요인
한화는 인적분할을 통해 사업 구조를 단순화하며, 기존 NAV 대비 주가 할인율 약 63%를 해소하는 계기를 마련했습니다. 존속법인(76%)과 신설법인(24%)으로 분리되면서 투자자 입장에서 사업별 가치 평가가 용이해졌습니다. 이에 따라 그룹 전체 시가총액이 6.8조 원 규모에서 재평가 국면에 진입할 것으로 기대됩니다.
김동관 부회장은 방산·조선 중심의 존속법인을, 김동선 부사장은 테크·라이프 중심의 신설법인을 각각 담당하며 그룹 내 책임 경영 체계가 명확해졌습니다. 이는 경영 불확실성을 줄이고 시장 신뢰를 높이는 요인으로 작용했습니다.
한화는 자사주 445만주(약 4,562억 원 규모)를 소각하고 최소 배당 1,000원을 설정해 주주 수익률 제고에 나섰습니다. 유통주식 수 감소로 인한 EPS(주당순이익) 개선 효과도 기대되고 있습니다.
📈 시장 반응과 향후 전망
인적분할 발표 이후 한화 주가는 13만 원을 돌파하며 사상 최고가를 경신했습니다. 한화갤러리아, 한화오션, 한화시스템 등 주요 계열사들도 상한가 랠리를 이어가며 그룹 전반의 주가 상승세가 확산되었습니다.
증권가는 이번 재편을 “복합기업 할인 해소 + 배당소득 분리과세·상법개정 수혜의 맞물림”으로 평가하며 그룹 시가총액이 국내 5위권으로 진입할 가능성을 제시했습니다. 일부 증권사는 한화 목표주가를 최대 18만 원까지 상향 조정했습니다.
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